El aguinaldo es una prestación laboral que se otorga de manera obligatoria a pagar antes del 20 de diciembre por al menos 15 días de salario.
En esta guía analizaremos los principales aspectos atener en cuenta para hacer un correcto cálculo del aguinaldo, ya sea completo o proporcional al tiempo trabajado.
I. ¿Cómo surgió el aguinaldo?
II. ¿En qué artículo es señalada esta prestación?
III. ¿Quiénes tienen derecho a esta prestación?
IV. Tu empresa estuvo en paro técnico, ¿Afecta en el cálculo de aguinaldo?
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